bookmate game
ru
Алексей Рязанцев

Ментальные карты для бизнеса

Notify me when the book’s added
To read this book, upload an EPUB or FB2 file to Bookmate. How do I upload a book?
  • Михаилhas quoted6 years ago
    Что же можно реализовать в интеллект-картах в бизнесе? Очень многое: разработать легко и понятно бизнес-процессы, внедрить скрипты продаж, написать должностные инструкции, описать организационную структуру и функциональную модель предприятия, сделать SWOT-анализ, провести планерку и совещание, провести мозговой штурм (Brainstorm) и решить задачу, произвести стратегическое планирование организации, планировать личное время и многое другое.

    В 90 % компаний нет всего вышеописанного, ни одного элемента.
  • Sergey Tuzhakovhas quoted6 years ago
    Технологичный бизнес – это то, чего так не хватает России. Многие компании сейчас выходят на рынок с ноля и поджимают под
  • Sergey Tuzhakovhas quoted6 years ago
    Кроме того, в ментальных картах большой по объему материал формулируется в нескольких фразах.
  • Sergey Tuzhakovhas quoted6 years ago
    Ментальная карта – это способ визуализации информации, отражающий взаимосвязь элементов, их иерархичность и последовательность. Это современный, быстрый, интересный, емкий, работающий и простой способ систематизации, обобщения, представления, запоминания и аккумуляции большого объема данных
  • Sergey Tuzhakovhas quoted6 years ago
    Думая ментальными картами, вы развиваете способности своего мозга
  • Sergey Tuzhakovhas quoted6 years ago
    Ментальные карты позволяют видеть систему во всей ее целостности
  • Sergey Tuzhakovhas quoted6 years ago
    себя значительную долю только за счет того, что оказываются более технологичными, чем все остальные. Они лучше обслуживают клиентов, помнят про их важные даты, ведут учет покупок, всегда предлагают сопутствующие товары, дают ценность бесплатно и многое другое. Вы можете тоже обогнать своих конкурентов и этой книги в 96 % случаев вам будет достаточно
  • Sergey Tuzhakovhas quoted6 years ago
    Исходя из моей консалтинговой практики, большинство компаний вообще не проводят планерки. А если они и есть, то нерегулярные и затянутые: многие сотрудники их не посещают, а те, кто посещает, на них «спят»
  • Юлия Шарнинаhas quoted8 years ago
    Первый уровень карты – это функции, которыми будет осуществляться контроль. Например, рассматриваемую нами должность «менеджер по продажам» можно
  • Юлия Шарнинаhas quoted8 years ago
    Ядро представленной выше карты – это название регламента.
fb2epub
Drag & drop your files (not more than 5 at once)