Ernst Thomke erklärt:
“Harry Holzheu ist ein pathologischer Optimist!”
Harry Holzheu hat festgestellt, dass die Top Manager und Decision-Maker laufend an Vertrauen gegenüber Ihren Anbietern verlieren und dass ihre Verunsicherung stark zunimmt. Mit diesem Buch zeigt er auf, wo die Quellen des Erfolges zu suchen sind. Es motiviert Führungskräfte enorm stark und produziert einen Optimismus, der ansteckend ist. Mit den Holzheu-Methoden kann das Vertrauen der Kunden, der Geschäfts-Partner und der Mitarbeitenden sogleich gewonnen werden. Holzheu entwickelt einen Katalog an Massnahmen und Verhaltensweisen — den PERSÖNLICKEITS-CODE, mit dessen Hilfe die Leser Ihr Führungs— und Komunikationsverhalten überprüfen und dramatisch weiterentwickeln können.
Harry Holzheu's starker positiver Ausstrahlung und seinem sprichwörtlichen Optimismus kann niemand widerstehen
