Analizar el proceso de seguimiento al usuario, en función del programa previsto para su inserción laboral. Establecer procedimientos de contacto con la empresa que permitan el intercambio periódico de información acerca del proceso de inserción laboral del usuario. Proponer actuaciones que favorezcan el establecimiento de vínculos con el entorno personal de los usuarios. Participar en los procesos de trabajo de la empresa, siguiendo las instrucciones establecidas en el centro de trabajo.
